Bunting ofrece un paquete de beneficios competitivo para apoyar a nuestros empleados.
Bunting sabe que las personas se desempeñan mejor en el trabajo cuando se les brindan las herramientas que necesitan para tener éxito. Vemos a nuestros empleados como personas, no como números en una hoja de cálculo, y buscamos brindarles a nuestros empleados y sus familias beneficios que respalden el crecimiento y el bienestar a largo plazo.
Beneficios destacados
Seguro de salud
El bienestar de nuestros empleados determina el bienestar de nuestra empresa. Bunting ofrece un generoso y completo programa de seguro médico para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados, sus cónyuges y sus hijos.
Plan 401k a juego
Haga una inversión en su futuro. Con el programa 401k equivalente de Bunting, ayudamos a nuestros empleados a ahorrar para la jubilación y a sentirse seguros de su bienestar financiero.
Tiempo libre pagado
Bunting es una empresa centrada en la familia y sabemos lo importante que es para nuestros empleados pasar tiempo con sus familias. Es por eso que se proporcionan vacaciones pagadas, tiempo libre pagado y licencia por duelo para todos los empleados.
Programas de seguro adicionales disponibles
- Programa médico FLEX-PLAN
- Beneficios por discapacidad a corto plazo
- Beneficios por discapacidad a largo plazo
- Seguro de vida
- Seguro de accidentes y enfermedades graves
Compromiso de los empleados
Los empleados de Bunting nunca se sienten “fuera del circuito” gracias a nuestro boletín mensual y nuestras reuniones en el Ayuntamiento. Durante todo el año, Bunting también alberga eventos como barbacoas de verano y almuerzos de vacaciones.
Programa de reembolso de matrícula
El aprendizaje es un viaje que dura toda la vida. El Programa de Reembolso de Matrícula de Bunting apoya a los empleados que desean continuar su educación como una forma de expandir sus oportunidades profesionales y lograr el crecimiento personal.
Testimonios
Matt Anderson, director de ingeniería:
“No hay nada más importante en tu carrera profesional que invertir en ti mismo. Lo hace aún mejor cuando su empleador está dispuesto y puede ayudar con eso, lo que hace Bunting al ofrecer su programa de reembolso de matrícula a todos los empleados. Te debes a ti mismo hacer esa inversión y tu yo futuro te lo agradecerá ".
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